江蘇省無(wú)錫交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校是江蘇省交通運(yùn)輸廳主管的全額撥款事業(yè)單位，位于江蘇省無(wú)錫市濱湖區(qū)錢(qián)榮路98號(hào)。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

(二)遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂(lè)群，廉潔奉公。熱愛(ài)教育事業(yè)，有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研、管理一線工作。

(四)崗位年齡要求：年齡不超過(guò)38周歲(即1987年4月10日之后出生)。具有博士研究生學(xué)歷及學(xué)位人員或具有中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員年齡放寬至43周歲(即1982年4月10日之后出生);具有副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員年齡放寬至48周歲(即1977年4月10日之后出生)。

(五)具備報(bào)考崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件(詳見(jiàn)崗位表)。本次招聘的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)參照《江蘇省2026年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》執(zhí)行。相關(guān)崗位對(duì)學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件有特殊要求的，以崗位表中要求為準(zhǔn)。計(jì)算工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為招聘公告發(fā)布之日。

(六)2026年畢業(yè)生是指2026年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)，且報(bào)名時(shí)無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2026年普通高校畢業(yè)生，必須在2026年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)。國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員，畢業(yè)時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)2026年畢業(yè)生一致，須在2026年7月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

2024年、2025年普通高校畢業(yè)生，以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的人員，若報(bào)名時(shí)無(wú)工作單位，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。聘用后有關(guān)事項(xiàng)按國(guó)家規(guī)定辦理。

(七)取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷學(xué)位的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷學(xué)位的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

應(yīng)聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)”報(bào)名，照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)

1.報(bào)名、照片上傳：4月10日9∶00-4月25日16∶00;

2.資格初審：4月10日9∶00-4月26日16∶00;

3.陳述申辯：4月10日-4月27日期間9∶00-16∶00;

4.對(duì)初審異議的處理：4月10日9∶00-4月27日18∶00;

5.繳費(fèi)確認(rèn)：4月10日9∶00-4月28日12∶00。

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

2.本次公開(kāi)招聘收取報(bào)名費(fèi)100元，通過(guò)資格初審后的應(yīng)聘人員通過(guò)網(wǎng)上支付方式繳納報(bào)名費(fèi)。通過(guò)資格初審并完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。

3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無(wú)效。對(duì)于通過(guò)資格初審且已繳費(fèi)人員，因個(gè)人原因不能參加考試，報(bào)名費(fèi)用一律不予退還。

(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

通過(guò)資格初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，請(qǐng)于筆試前3日內(nèi)到江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳下載、打印準(zhǔn)考證。具體打印準(zhǔn)考證時(shí)間將在江蘇省無(wú)錫交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.jswxjx.com/)通知。

打印中如有問(wèn)題，請(qǐng)撥打電話：025-52616712。

(四)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35 × 45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

2.應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)對(duì)照?qǐng)?bào)考條件，在“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄中詳細(xì)填寫(xiě)以下內(nèi)容，若不規(guī)范填寫(xiě)，影響報(bào)名審核結(jié)果的，責(zé)任自己承擔(dān)。

(1)學(xué)習(xí)經(jīng)歷(從高中階段填起，包括：學(xué)校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷層次及起止年月);

(2)工作經(jīng)歷、主要學(xué)生干部任職經(jīng)歷(包括：所在單位、任職崗位、任職職務(wù)及任職起止年月);

(3)崗位表中“其他資格條件”明確規(guī)定的各類(lèi)證書(shū)、資格及研究方向等(包括：取得或具備時(shí)間、名稱(chēng)(須填寫(xiě)全稱(chēng))及對(duì)應(yīng)等級(jí)、頒發(fā)或授予單位)。

3.學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

4.本次招聘為短期招聘崗位，開(kāi)考比例為1︰3，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2026年4月29日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。

5.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與資格復(fù)審、考核時(shí)使用的身份證必須一致。

6.有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2026屆畢業(yè)生;

(2)與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類(lèi)崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

(3)5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開(kāi)招聘被江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員(距服務(wù)期滿不足6個(gè)月除外)、有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;

(4)國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。

三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

本次招聘采取筆試、試講與面試的考試方式。筆試成績(jī)、試講成績(jī)、面試成績(jī)滿分均為100分，合格線均為60分。

(一)筆試

1.網(wǎng)上報(bào)名成功的人員參加筆試。筆試考試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育法律法規(guī)、寫(xiě)作、綜合知識(shí)等。不指定大綱和教材。

2.筆試時(shí)間暫定于2026年5月10日進(jìn)行。如因特殊情況需要調(diào)整，將提前在江蘇省無(wú)錫交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.jswxjx.com/)另行公告，請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注，并按公告明確的時(shí)間打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。沒(méi)有按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試的人員視為主動(dòng)放棄。

3.筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，筆試成績(jī)?cè)诮K省無(wú)錫交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.jswxjx.com/)進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)等信息查詢(xún)。

(二)資格復(fù)審

1.試講前，學(xué)校將在筆試成績(jī)合格的人員中，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，確定試講人選。應(yīng)聘人員須提供相關(guān)報(bào)名材料原件，由學(xué)校組織人事處對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。無(wú)法提供以下材料原件或提供的材料不符合要求的，學(xué)校有權(quán)取消其參加試講資格。若因應(yīng)聘人員放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，在筆試合格者中按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者參加試講。如某招聘崗位資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)不足1：3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定試講人選。比例內(nèi)末位名次成績(jī)相同者，均進(jìn)入試講。進(jìn)入試講人員名單將在江蘇省無(wú)錫交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.jswxjx.com/)公布。

學(xué)校將在資格復(fù)審前通過(guò)電子郵件方式通知取得資格復(fù)審資格的應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通，以便學(xué)校通知相關(guān)事宜，無(wú)法聯(lián)系者視為主動(dòng)放棄。資格復(fù)審不通過(guò)或未按時(shí)參加資格復(fù)審的，將取消試講考核資格。

2.資格復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員需提供以下材料的原件及復(fù)印件：

(1)有效期內(nèi)的二代居民身份證;

(2)高等教育各階段的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證報(bào)告。在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)和國(guó)(境)外留學(xué)所學(xué)課程證明;

(3)國(guó)內(nèi)2026年應(yīng)屆畢業(yè)生和2024年、2025年普通高校畢業(yè)后從未落實(shí)工作單位的人員須提供所在院校出具的省級(jí)教育行政部門(mén)統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。2024年、2025年普通高校畢業(yè)報(bào)考2026年畢業(yè)生崗位并在報(bào)名前有工作經(jīng)歷的，須提供離職證明、社保繳費(fèi)記錄或解除勞動(dòng)關(guān)系的證明材料，所注明的離職時(shí)間需在網(wǎng)上報(bào)名前;

(4)公告、崗位表里要求提供的能證明中共黨員(含中共預(yù)備黨員)政治面貌、學(xué)生干部經(jīng)歷的證明材料，黨員證明開(kāi)具時(shí)間為三個(gè)月內(nèi)，學(xué)生干部經(jīng)歷證明材料上須明確任職職務(wù)和任職起止年月;

(5)報(bào)考崗位表里有工作經(jīng)歷要求的，需提供合同、社保繳納記錄、工作證明等工作經(jīng)歷證明材料，證明材料上須明確任職職務(wù)和任職起止年月;

(6)有研究方向要求的崗位須提供所在院系開(kāi)具的研究方向證明以及與研究方向相關(guān)的論文、課題等證明材料;有專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書(shū)要求的崗位須提供相應(yīng)的職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書(shū);有競(jìng)賽等業(yè)績(jī)要求的崗位須提供與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)的成果證明材料。

應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開(kāi)具的應(yīng)聘人員證明材料均須真實(shí)有效。經(jīng)查實(shí)有弄虛作假行為的，對(duì)應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。

(三)試講

資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘人員，參加試講考核，沒(méi)有按照規(guī)定要求參加試講的，視為個(gè)人主動(dòng)放棄。試講主要考察考生的教育教學(xué)能力和與崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、應(yīng)用能力及操作水平。試講考核時(shí)間和地點(diǎn)將在江蘇省無(wú)錫交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站上(網(wǎng)址：http://www.jswxjx.com/)發(fā)布通知，沒(méi)有按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加試講的人員視為主動(dòng)放棄。試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員。

(四)面試

考生試講結(jié)束后，根據(jù)試講成績(jī)，合格人員參加面試。面試按照學(xué)校制定的面試辦法執(zhí)行，重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)、履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力以及綜合素質(zhì)等。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員。

(五)總成績(jī)計(jì)算

采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)×30%+試講成績(jī)×40%+面試成績(jī)×30%，總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。若筆試、試講或面試不合格，則不計(jì)算總成績(jī)?？偝煽?jī)出現(xiàn)同分時(shí)按照試講成績(jī)高者優(yōu)先，如試講成績(jī)亦同分，按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定體檢人員，若筆試、試講、面試等成績(jī)相同，采用面試加試確定排序。

四、體檢、考察

各項(xiàng)考核結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，在各單項(xiàng)考試合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例總成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《中共中央組織部辦公廳 國(guó)家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項(xiàng)目檢查標(biāo)準(zhǔn)的通知》執(zhí)行。

學(xué)校對(duì)體檢合格人員組織考察，考察重點(diǎn)是政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)以及有無(wú)違法犯罪情況等。

因應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的，或應(yīng)聘人員公示前明確放棄聘用的，在考核合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。因擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選公示后明確放棄聘用的，或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r(shí)不再遞補(bǔ)。聘用者備案后不再遞補(bǔ)。

五、公示與聘用

學(xué)校根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，學(xué)校在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘江蘇省無(wú)錫交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開(kāi)招聘崗位的資格。

對(duì)公示無(wú)異議的人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門(mén)備案后，由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，約定試用期。試用期滿考核合格的，予以定崗定級(jí);試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員與學(xué)校簽訂3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年(含試用期)。與初次就業(yè)的人員訂立3年以上聘用合同的，試用期為12個(gè)月。

有下列情形之一者，學(xué)校將取消應(yīng)聘人員資格：

(一)無(wú)工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后，15個(gè)工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同者;

(二)有工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后，30個(gè)工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同或不履行報(bào)到手續(xù)，或在職人員不能提供與原單位解除工作關(guān)系證明者;

(三)應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)者。

六、招聘政策咨詢(xún)

江蘇省無(wú)錫交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校組織人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢(xún)。咨詢(xún)電話：0510-68781165。

七、招聘工作監(jiān)督

江蘇省無(wú)錫交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校紀(jì)委辦公室(監(jiān)察處)對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。招聘工作監(jiān)督電話：0510-68781167。

八、招聘工作舉報(bào)

江蘇省交通運(yùn)輸廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

1.江蘇省交通運(yùn)輸廳

舉報(bào)電話：025-52853507。

2.江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

舉報(bào)信箱：js_sydwgkzp@163.com，

舉報(bào)電話：025-83338112。

九、技術(shù)支持

1.系統(tǒng)注冊(cè)、登錄咨詢(xún)電話：025-83278731。

2.報(bào)名技術(shù)支持電話：025-52616712。

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江蘇省無(wú)錫交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校2026年公開(kāi)招聘工作人員公告崗位信息表

江蘇省無(wú)錫交通高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校

2026年4月3日