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1.根據(jù)公司下達的任務，制定并完成月、季度、年招生計劃，全面主持校區(qū)工作；
2.負責咨詢團隊和教學團隊的培訓和管理，帶領團隊完成銷售業(yè)績目標；
3.強化校區(qū)運營管理，做好學生和家長服務，提升校區(qū)整體服務滿意度；
4.幫助團隊成員提高業(yè)務能力，輔助談單，協(xié)助團隊完成銷售任務并統(tǒng)計團隊績效考核結(jié)果。
任職要求：
1.1年以上校區(qū)管理經(jīng)驗，具K12行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
2.具有前瞻性、計劃性，工作積極主動，良好的系統(tǒng)化思維方式；
3.溝通能力較強，擅長發(fā)現(xiàn)問題解決問題，優(yōu)質(zhì)的服務意識，注意細節(jié)，執(zhí)行能力強；
4.學習能力、總結(jié)能力強，工作條理清晰。