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崗位職責(zé) 1.系統(tǒng)開發(fā)與優(yōu)化 主導(dǎo)公司ERP系統(tǒng)二次開發(fā)，優(yōu)化供應(yīng)鏈、生產(chǎn)計(jì)劃、財(cái)務(wù)等模塊的流程，提升業(yè)務(wù)協(xié)同效率。 負(fù)責(zé)MES系統(tǒng)從0到1的規(guī)劃、開發(fā)與實(shí)施，打通生產(chǎn)設(shè)備數(shù)據(jù)采集、生產(chǎn)執(zhí)行監(jiān)控、質(zhì)量管理等環(huán)節(jié)。 推動現(xiàn)有系統(tǒng)的數(shù)據(jù)整合與接口開發(fā)，構(gòu)建統(tǒng)一的數(shù)據(jù)中臺。 2.人工智能與創(chuàng)新升級 規(guī)劃企業(yè)智能化升級路徑，主導(dǎo)AI技術(shù)（如預(yù)測性維護(hù)、智能排產(chǎn)、圖像質(zhì)檢等）的場景落地。 探索工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)（IIoT）與大數(shù)據(jù)分析在生產(chǎn)優(yōu)化、設(shè)備運(yùn)維等領(lǐng)域的應(yīng)用。 3.團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作 組建并管理技術(shù)團(tuán)隊(duì)（開發(fā)、數(shù)據(jù)分析、運(yùn)維），制定技術(shù)規(guī)范與項(xiàng)目管理流程。 協(xié)同生產(chǎn)、研發(fā)、銷售等部門，推動數(shù)字化解決方案與業(yè)務(wù)需求的深度結(jié)合。 4.戰(zhàn)略規(guī)劃與落地 制定公司數(shù)智化3-5年發(fā)展規(guī)劃，把控技術(shù)選型與預(yù)算投入。 跟蹤行業(yè)趨勢（如工業(yè)4.0、數(shù)字孿生），提出創(chuàng)新性技術(shù)應(yīng)用方案。 任職要求 1.硬性條件 學(xué)歷：計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程、自動化、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，碩士優(yōu)先。 經(jīng)驗(yàn)： 5年以上制造業(yè)數(shù)字化系統(tǒng)（ERP/MES/WMS等）開發(fā)與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，主導(dǎo)過至少2個(gè)完整項(xiàng)目。 3年以上技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備10人以上團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌能力。 熟悉工業(yè)領(lǐng)域業(yè)務(wù)流程（如生產(chǎn)計(jì)劃、設(shè)備管理、質(zhì)量管理）。 2.技術(shù)能力： 精通Java/Python/.NET等至少一門開發(fā)語言，熟悉主流ERP/MES系統(tǒng)架構(gòu)（如SAP、用友、金蝶、西門子MES）。 熟悉數(shù)據(jù)庫（SQL/NoSQL）、工業(yè)通信協(xié)議（OPC UA、Modbus）及數(shù)據(jù)可視化工具。 具備AI項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)（機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)框架如TensorFlow/PyTorch）。 3.軟性要求 具備制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型全局思維，能平衡技術(shù)先進(jìn)性與落地可行性。 出色的跨部門溝通能力，能將技術(shù)語言轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)價(jià)值。 對工業(yè)智能化趨勢敏感，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速理解行業(yè)痛點(diǎn)。