職位描述
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1、負責Amazon銷售策略制定、站內(nèi)外推廣、活動等運營方案制定和實施,提高店鋪流量和轉(zhuǎn)化率,達到團隊銷售目標;2、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)、流量分析等優(yōu)化產(chǎn)品信息以提高客戶購物體驗和成效轉(zhuǎn)化率;3、調(diào)查分析市場及競爭對手狀況,不斷改進運營策略,提高流量及銷量;4、對整體平臺運營進行數(shù)據(jù)分析,針對銷售端運營效果進行跟蹤及原因分析;5、制定廣告宣傳方案,對廣告進行成本預算,實施進度效果的跟蹤及分析;6、有效整合公司的內(nèi)丶外部資源,通過合理的運營,提升產(chǎn)品市場占有率;7、合理規(guī)劃產(chǎn)品庫存及周轉(zhuǎn)天數(shù),確保庫齡合理,不積壓。8、協(xié)同管理上下游部門,協(xié)調(diào)溝通,促進產(chǎn)品銷售。崗位要求:1、大專及以上學歷,英語CET-4及以上水平;2、 有至少5年以上Amazon精品運營經(jīng)驗,有2年以上Amazon團隊管理經(jīng)驗;3、精通Amazon平臺規(guī)則和政策,并能運用于店鋪日常經(jīng)營中,能妥善解決可能出現(xiàn)的各種風險,對維護和管理賬號安全有豐富經(jīng)驗;熟悉海外社媒推廣方面;4、工作積極主動,有較強的吃苦耐勞和團隊協(xié)作精神,具備良好的邏輯思維和抗壓能力;5、善于準確理解客戶要求, 全面細致地分析問題,認真負責有良好的客戶服務意識及溝通能力,協(xié)調(diào)能力;6、能力突出者薪資可面議
工作地點
地址:陽江陽東區(qū)陽江陽東區(qū)赤城五路與325國道交叉口西北20米秦淮區(qū)
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職位發(fā)布者
葉子HR
北京福睿思特國際人力資源有限公司
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咨詢(財會·法律·人力資源)
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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北京市朝陽區(qū)西大望路22號院1號樓商業(yè)部分4層09A
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在無錫人才網(wǎng)上看到的。
