職位描述
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一、【崗位職責(zé)】
1、擬定銷售目標及工作計劃并進行實施;
2、參與制定銷售政策;
3、制訂樓盤市場推廣計劃,并參與實施;
4、對銷售人員日常管理及績效評估,擬定管理制度并實施;
5、負責(zé)銷售人員的銷售技能培訓(xùn);
6、負責(zé)與甲方的溝通及接洽。
二、【任職資格】
1、26-35歲,大專以上學(xué)歷,有雙代、包銷項目經(jīng)驗,熟悉商業(yè)項目;
2、5年及以上樓盤銷售工作經(jīng)驗,其中應(yīng)具有2年及以上商業(yè)項目案場管理經(jīng)驗; 并請在簡歷中請詳列曾經(jīng)服務(wù)過或正在服務(wù)的項目名稱、地址及其它情況;
3、精通樓盤售流程、銷售技巧;熟知房地產(chǎn)政策及當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場情況;
4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力及處理問題的能力。
5、五官端正,性格開朗外向。
三、【工作地點】:商業(yè)地產(chǎn)代理/整合營銷/包銷/風(fēng)代項目情況:全成都市5 2主城區(qū)域為主(成華區(qū)、溫江區(qū)、雙流區(qū)、天府新區(qū)等),如成華區(qū)K101/和悅廣場,溫江區(qū)頤湖題院、龍泉天府陽光、雙流區(qū)生物城、天府新區(qū)濱湖長灘等項目(根據(jù)項目情況就近分配)。
1、擬定銷售目標及工作計劃并進行實施;
2、參與制定銷售政策;
3、制訂樓盤市場推廣計劃,并參與實施;
4、對銷售人員日常管理及績效評估,擬定管理制度并實施;
5、負責(zé)銷售人員的銷售技能培訓(xùn);
6、負責(zé)與甲方的溝通及接洽。
二、【任職資格】
1、26-35歲,大專以上學(xué)歷,有雙代、包銷項目經(jīng)驗,熟悉商業(yè)項目;
2、5年及以上樓盤銷售工作經(jīng)驗,其中應(yīng)具有2年及以上商業(yè)項目案場管理經(jīng)驗; 并請在簡歷中請詳列曾經(jīng)服務(wù)過或正在服務(wù)的項目名稱、地址及其它情況;
3、精通樓盤售流程、銷售技巧;熟知房地產(chǎn)政策及當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場情況;
4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力及處理問題的能力。
5、五官端正,性格開朗外向。
三、【工作地點】:商業(yè)地產(chǎn)代理/整合營銷/包銷/風(fēng)代項目情況:全成都市5 2主城區(qū)域為主(成華區(qū)、溫江區(qū)、雙流區(qū)、天府新區(qū)等),如成華區(qū)K101/和悅廣場,溫江區(qū)頤湖題院、龍泉天府陽光、雙流區(qū)生物城、天府新區(qū)濱湖長灘等項目(根據(jù)項目情況就近分配)。
工作地點
地址:漢中漢臺區(qū)K101招商銷售中心
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
吳萍HR
四川新港聯(lián)行置業(yè)股份有限公司
-
房地產(chǎn)服務(wù)
-
200-499人
-
公司性質(zhì)未知
-
成都市錦江區(qū)紅星路3段1號成都國際金融中心(ifs)2號樓37層
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2025-12-08 11:10:43
1745人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在無錫人才網(wǎng)上看到的。
